Главная обязанность Управляющего магазином - выполненный план продаж. Контроль работы продавцов. Соблюдение стандартов мерчендайзинга. Проведение ежемесячных инвентаризаций. Ведение первичной документации.

Знание программ MS Office, 1С. Умение организовать и добиваться от сотрудников выполнения поставленных задач. Личные качества: лидерство, честность, открытость...

Обеспечение ежедневной бесперебойной работы магазинов. Работа в 1с : составление заявок , работа с отчетам. Управление: соответствие магазина требованиям и стандартам...

На данной позиции мы хотим видеть лидера, умеющего аргументированно отстаивать сою позицию и брать на себя ответственность за результат.

Бесперебойная работа магазина. Контроль и корректировки работы продавцов- консультантов. Соблюдение стандартов мерчандайзинга. Проведение ежемесячных инвентаризаций. Прием и выкладка товаров.

Опыт работы не важен, мы многому можем научить. Без возрастных ограничений. Знание программ MS Office. Умение продавать, знание технологий продаж.

Партнерские отношения в управлении. Возможность участия в проекте лидеров «Клуб директоров»: расширенные партнёрские полномочия, специальная система мотивации, нетворкинг и встречи...

Наличие высшего образования. Опыт работы от 3х лет на управленческих позициях. Опыт управления командой от 10 человек.

Управление коллективом 8 человек в гастрономе. Заказы товаров, приемка.

Знание п/к, желательные навыки работы с такими системами как ЕГАИС, Меркурий, Честный знак, знание продуктового ассортимента, умение постоянно обучаться.

Руководителя, который обладает навыками эффективного управления (постановка задач, контроль, анализ коммерческих показателей). Эксперта в продажах. Эффективно управлять магазином.