Начальник отдела обучения и развития персонала
В архиве с 19 января 2018
от 40 000 до 60 000 ₽ до вычета налогов
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Ставрополь
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Менеджер по обучению и адаптации
40 000 – 45 000 ₽Ставрополь
Без опыта
Можно из дома
Проведение вводного обучения и сопровождение новичков. Оценка потребности в обучении и организация совместных тренингов. Ежеквартальная оценка персонала и работа над...
Опыт работы в аналогичной должности будет преимуществом. Знание современных методик адаптации и оценки персонала. Навыки планирования и организации обучения, в...
Опыт от 1 года до 3 лет
Поиск и подбор персонала на офисные вакансии. Формирование кадрового резерва. Проведение вводных встреч и exit-интервью. Адаптация новых сотрудников.
Любовь к профессии. Искреннее желание помогать людям, высокий уровень ЭМПАТИИ! Успешный релевантный опыт работы менеджером по персоналу/hr - менеджером от...
Начальник отдела по подбору персонала
50 000 – 80 000 ₽Ставрополь
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Размещение продающих вакансий. Прием звонков с 9 до 20 часов ежедневно. Проведение собеседования по телефону. Проведение собеседования по видеосвязи (Скайп...
Без опыта, мы можем многому научить. Без возрастных ограничений. Умение работать в офисных программах. Умение разбираться в людях.
Ставрополь
Опыт от 1 года до 3 лет
Поиск и подбор персонала на офисные вакансии. Формирование кадрового резерва. Участие в адаптации новых сотрудников.
Доброжелательность и высокий уровень ЭМПАТИИ! Успешный опыт работы менеджером по персоналу/рекрутером/ресечером - от 1 года. Умение грамотно вести коммуникацию...
Опыт от 1 года до 3 лет
Разработка программ развития сотрудников. Работа с кадровым резервом Компании. Разработка индивидуальных планов развития сотрудников Компании. Координация и курирование этапов внедрения...
Высшее образование (государственное и муниципальное управление, экономическое). Опыт в составлении программ развития - обязателен. Скорость и умение охватывать большой объем информации.
Менеджер по подбору персонала
30 000 – 65 000 ₽Ставрополь
Без опыта
Участие в крупных проектах в твоём городе (чаще всего - набор курьеров). Подбор персонала/поиск кандидатов/собеседование кандидатов. Кураторство над набранным...
Ответственность. Высокий уровень самоорганизованности! Опыт не столь важен в данной деятельности, как важно желание учиться и развиваться в в данном...
Ставрополь