Поиск новых сотрудников. Поддерживать укомплектованность штата. Проведение собеседований. Взаимодействие с заказчиками. Адаптация новых сотрудников. Поддержание корпоративной культуры компании.

Навыки работы с hh.ru, авито. Исполнительность. Внимательность. Готовность работать в режиме многозадачности. Готовность к прямому поиску кандидатов. Готовность работать с...

ведение телефонных переговоров с кандидатами. - ведение отчетности. - приглашение кандидатов, помощь в наборе сотрудников и укомплектовании штата.

образование не ниже средне-специального. - опыт работы в подборе либо менеджером по персоналу приветствуется. - базовое владение ПК, навыками телефонных переговоров.

Участие в крупных проектах в твоём городе (чаще всего - набор курьеров). Подбор персонала/поиск кандидатов/собеседование кандидатов. Кураторство над набранным...

Ответственность. Высокий уровень самоорганизованности! Опыт не столь важен в данной деятельности, как важно желание учиться и развиваться в в данном...

Подбор специалистов различных специальностей: продажников, инженеров, курьеров и других. Взаимодействие с внутренними заказчиками, составление профиля кандидата, согласование требований и характеристик...

Опыт работы в рекрутинге от 1 года. Навыки подбора персонала различных уровней. Опыт применения различных технологий подбора и отбора.

Организация и проведение процесса подбора персонала, включая размещение вакансий, сбор и анализ резюме, проведение собеседований. Поддержка новых сотрудников на этапе...

Образование от средне-специального. Опыт работы в области HR, предпочтительно в розничной торговле или сфере строительных материалов. Глубокое понимание принципов...

Проведение вводного обучения и сопровождение новичков. Оценка потребности в обучении и организация совместных тренингов. Ежеквартальная оценка персонала и работа над...

Опыт работы в аналогичной должности будет преимуществом. Знание современных методик адаптации и оценки персонала. Навыки планирования и организации обучения, в...